教师招聘考试说课需要注意哪些？

教师招聘考试说课需要注意哪些？说课是教师招聘面试中的一种面试形式，说课主要是让考生针对一个观点或者问题又或者是具体的课题来阐述自己的教学设想以及设想的理论依据，简而言之，可以说成是如何去做，为什么要这样做。接下来就让莘知小编来为大家介绍一下关于说课的知识。

说课的主要目的：促进教师成长，提高教师教学能力，让教师更加明白如何去教，怎么去教，为什么要这样教。

说课的主要人群：教师与教师之间，因此在进行面试说课的过程中，教师不能用对学生讲课的方式去进行说课。

说课要注意的几个方面：

1、突出“说”

说课，主要就是说，说课与备课不同，因此教师千万不能照教案进行说课。说课与背死课不同，教师在说课过程中一定不能事先准备好的“说案”一字不漏地死背下去。说课不等于读课，教师不能拿着事先写好的材料去读。因此，教师在说课时，要紧紧围绕一个“课”字，突出“说课”的特点，完成说的过程。

2、要有重点

因为说课的对象同样是教师而非学生，因此在说课的时候不用将每个过程说得太过仔细，而是要说出重点，重点说出如何实施教学过程、如何引导学生理解概念、掌握规律的方法，说出培养学生学习能力与提高教学效果的途径。说课要重理性，必须做到详略得当、简繁适宜、准确把握说度。

3、整体流畅

切忌过于死板的说“1，说教学，2说学情…”感觉在做报告一样，几个环节过渡要自然，比如，可以这样说“基于对教材的理解和学情的分析，我将该节课的教学目标定位为……”“下面我侧重谈谈对这节课重难点的处理”

4、要有自信

一堂好的说课，当然要富有激情和个性。说的成分很重要，最好能说得神采飞扬，激情澎湃感染听众。特别是在教学过程的时候可以去丰富一下表情，使说课更加生动形象。

关于教师招聘考试说课需要注意的知识，小编就为大家讲解到这里了，希望这些知识可以对大家了解说课有所帮助。