因工作需要,巴南区供销合作社联合社将面向社会公开招聘非在编工作人员。现将有关事项通知如下:
一、招聘原则
按照公开、平等、竞争、择优的原则,坚持任人唯贤、德才兼备的用人标准,采取考试与考核相结合的方式,择优聘用。
二、招聘岗位及名额
企业指导科建筑工程管理:1名
办公室文秘:1名
政工科文秘:1名
(具体岗位及要求详见附件1)
三、招聘范围和条件
(一)凡符合以下条件的人员均可报名:
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守国家宪法和法律,具有良好的品行;
3.具有组织协调能力,有较好的语言文字表达能力,熟悉计算机操作及相关办公软件,能独立完成工作任务;
4.具有5年以上报考岗位相关工作经历(有相关证明材料,工作经历计算截止时间为2020年4月25日);
5.身体健康,具有适合岗位要求的身体条件。
(二)以下几类人员不属于招聘范围:
曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职、党籍或在接受高等教育时,受到开除学籍处分的人员;劳动教养、刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。
四、报名及资格审查
(一)报名时间:2020年4月10日-4月25日。
(二)报名方式:本次招录采取网络报名,请应聘人员将报名资料电子件发至报名邮箱:624854426@qq.com。联系人:吴老师,联系电话:66222552,18623582212。
(三)报名提交资料(提供电子档):1.报名表(在巴南人才网);2.一寸免冠彩色登记照片;3.本人身份证、户口簿(本人页、主页和增减页)、学历学位证书、职称证等;4.本人工作经历证明;5.中共党员提供中共党员身份证明;6.本人户籍地派出所出具的《无违法犯罪记录证明》。
(四)资格审查:报名结束后,对应聘人员资格进行初步审查,通过审查后通知本人进行笔试。
五、考试考核
(一)笔试
考试内容:时事政治、“三农”知识、法律法规及公文写作等,采用闭卷方式,总分值为100分。笔试成绩于笔试后3天内在区供销社公示栏公布。笔试具体时间和地点另行通知。
(二)面试
面试时间和地点:具体时间和地点另行通知。
面试比例:在笔试成绩60分及以上的应聘人员中,面试比例按拟招聘岗位人数1:2的比例,按笔试总成绩从高分到低分依次确定参加面试的人员,若最后一名面试人选笔试成绩出现并列情况,则均进入面试;达不到规定比例的,经区供销社党组同意后,可保留该指标或相应减少、取消招聘岗位名额。
面试方式及分值:面试采取结构化面试方式,主要考察考生的专业知识、逻辑思维能力、综合分析能力、新环境适应能力、语言表达能力及工作态度等。面试满分为100分,面试成绩当场公布。
总成绩计算方法:笔试、面试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
面试人员名单、笔试面试总成绩分别在区供销社公示栏公布。
六、体检、政审和公示
(一)体检:根据笔试、面试总成绩从高分到低分按1:1确定进入体检人员。比例内人员成绩如出现并列,则面试成绩较高者进入体检。体检参照原国家人事部颁布的《公务员录用体检通用标准(试行)》以及《人事部办公厅、卫生部办公厅关于印发
(二)政审:对笔试面试和体检均合格者进行政审。政审工作由巴南区供销合作社联合社负责。政审内容为:拟聘用人员的政治立场、思想作风、现实表现、工作能力等。
(三)公示:考试考核合格者,在区供销社公示栏内进行公示,公示时间为5个工作日。凡因体检、公示不合格以及在公示前考生确认自动放弃资格所出现的缺额,在应聘参考人员中按笔试面试综合得分从高到低依次递补(面试成绩不得低于60分)。
七、聘用及待遇
(一)聘用方式
录用人员与重庆贝思特人力资源开发有限公司签订《派遣员工劳动合同书》,购买五险,首次签订劳动合同期限为2年,试用期2个月。凡试用期内或试用期满考核不合格、发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求、以及提供虚假材料者,一律取消聘用资格。
(二)工资待遇
企业指导科建筑工程管理岗位,试用期月应发工资为2500元,另发放餐费补贴,转正后月基本工资3000元,其它待遇参照区供销社非在编人员管理办法执行;办公室文秘岗位、政工科文秘岗位,试用期月应发工资为2000元,另发放餐费补贴,转正后月基本工资2400元,其它待遇参照区供销社非在编人员管理办法执行。
八、其他
本简章由巴南区供销合作社联合社负责解释。
附件:
1.重庆市巴南区供销合作社联合社公开招聘非在编工作人员岗位一览表
2.重庆市巴南区供销合作社联合社招聘非在编工作人员报名表
重庆市巴南区供销合作社联合社
2020年4月9日
面授课程 网络课程
热门信息