教师招聘面试之如何做好试讲

教师招聘面试之如何做好试讲，很多考生在进行面试试讲前可能会担忧自己能够做好这次面试，毕竟面试的结果基本就决定了是否成功上岸，因此考生有这种担忧也很正常，但是考生却不能将这心情带入到面试中，因为这可能会影响到考生面试试讲的发挥，下面莘知小编就来为大家介绍一下教师招聘面试之如何做好试讲，希望能够借此帮助到各位考生。

1、试讲要突出重点

试讲虽然讲的是上课的内容，但是因为一节课内容太多，因此试讲一般是某节课中的局部教学。由于试讲的时间有限，考生要在有限的时间里把多数精力放在一个或两个重点上面，切不可平局用力。切忌主次不分，重点不清。时间分配要讲究科学，前松后紧或前紧后松都会影响教学效果。在试讲中，虽然考生面对的是考官，没有学生，但是还是需要像有学生一样，要有正常提问、练习等。

2、试讲中的语言艺术

试讲中，一定要用普通话，如果用家乡话试讲，很可能直接被pass，同时试讲中，声音要洪亮，语言要有逻辑性，简单易懂，有风趣。语调要抑扬顿挫，要有节奏，切记不要说口头禅。语速要适中，不能太快，也不能太慢。对于试讲中的重点，可以适当的加强语气。考生需要通过这些语言艺术来让调动学生学习的积极性。

注意，在试讲中，也需要使用适当的肢体语言来进行描述，但是，切记肢体表达的时候不可太过用力，也不要太频繁。

3、提问形式要多样

课堂课文有助于教师了解学生知识的掌握程度，也可以激发学生对知识的求知欲，因此在试讲的时候，也需要有提问这一环节。在提问中，考生设计的问题需要对于学生能够起到帮助，因此需要有一定的技巧。

关于教师招聘面试之如何做好试讲的知识就为大家讲解到这里了，希望大家看完这些能够有所帮助。