2021重庆万州区公开招聘(遴选)事业单位面试(考核)实施方案

2021重庆万州区公开招聘(遴选)事业单位面试(考核)实施方案，本文由重庆事业单位招聘网整理，以下为内容详情：

根据《事业单位人事管理条例》、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和重庆市委组织部、重庆市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)及重庆市人力社保局《关于印发<重庆市事业单位考核招聘工作人员办法>等6个公开招聘配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)等有关规定，现就万州区2021年上半年公开招聘(遴选)事业单位工作人员面试工作，制定本实施方案。

一、面试(考核)对象

本次面试(考核)对象包括公开招聘、公开遴选(区内、区外)两种方式的经资格复审合格考生。

二、面试(考核)办法、时间及地点

根据招聘岗位性质特点，结合具体实际，面试(考核)分为结构化面试、片段教学及专业实作考核等方式。具体安排情况如下：

(一)公开招聘

1.结构化面试

即由主考官提问，考生答题。主要考察考生的适岗能力、职业素养、团队意识、语言表达和逻辑思维能力及仪表礼仪等。面试分值为100分。综合面试成绩低于70分者，不得确定为体检人选。

(1)报考区发展改革服务中心综合管理岗、区生产力促进中心经济服务岗、区工业发展事务中心工业经济服务岗、区最低生活保障事务中心(信息管理岗、综合管理岗1、综合管理岗2)、区财政预算绩效管理评审中心(财政预算绩效管理与评审管理岗1、财政预算绩效管理与评审管理岗2)、区土地收购储备中心综合岗、区征地事务中心(建筑工程造价岗、财务岗)、区土地开发整理中心综合管理岗、区不动产登记中心(财务岗、金融服务岗、系统维护岗、建筑测量岗、法律服务岗)、区土地勘察测绘队测绘岗、白土规划和自然资源所规划和自然资源管理岗、新田规划和自然资源所规划和自然资源管理岗、龙驹规划和自然资源所规划和自然资源管理岗、双河口规划和自然资源所规划和自然资源管理岗、区生态环境监测站环境现场监测岗、区城市建设中心(工程技术岗、工程造价岗)、区住房和城乡建设服务中心综合管理岗、区房屋管理中心(信息技术岗、财务岗、工程技术岗、工程管理岗)、区房屋征收中心财务岗、区建设工程造价管理站综合岗位、区人防指挥信息保障中心综合管理岗、区城建档案馆业务指导岗、区园林绿化管理中心综合管理岗、区数字化城市管理中心(综合管理岗、信息维护岗)、区市政设施维护管理中心照明维护岗、区城市供水节水管理中心(综合管理岗、财务岗)、区长江公路大桥管理中心(机电设备管理岗、财务岗)、区公路事务中心(文秘岗、法规岗)、区战备公路渡口管理站(财务岗、环境保护岗)、区港航海事事务中心(水运统计岗、港航管理岗)、区道路运输事务中心(信息维护岗、道路运输理岗、公路货运物流管理岗、财务岗)、区水旱灾害防御中心水旱灾害预防岗、区水土保持中心水土保持防治岗、区植物保护与果树技术推广站财务岗、区农业技术推广站(农技推广岗1、农技推广岗2)、区畜牧技术推广站(畜牧技术推广岗、财务岗)、区农业机械技术研究推广站农业机械设计、推广及应用岗位、区农产品质量安全中心(农产品质量监管岗、财务岗)、重庆市农业广播电视学校万州区分校财务岗、区动物疫病预防控制中心驻屠宰场官方兽医岗、区森林病虫防治检疫站财务岗、区国有分水林场财务岗、区国有铁峰山林场林业技术岗、区国有龙驹林场林业技术岗、区国有新田林场林业技术岗、区体校社会体育指导教练员岗、区图书馆(阅读推广与旅游服务岗、信息服务岗)、万州假肢康复中心假肢矫形器制作岗、区应急保障中心应急管理岗、区安全生产考试中心矿山安全培训岗、区地震监测站地震监测岗、区国有资产管理中心(综合管理岗1、综合管理岗2)、区消费者权益保护委员会综合管理岗、区医药价格和招标采购事务中心(财务岗、统计岗、信息维护岗)、区党政信息中心信息技术维护岗、区工程建设招投标事务服务中心招投标事务服务岗、区公共资源交易中心财务岗、万州经开区经服中心(土地管理岗、经济服务岗、综合管理岗、招商服务岗1、招商服务岗2、招商服务岗3、网络服务岗、法律服务岗、财务岗、应急管理岗1、应急管理岗2、安全管理岗、环境安全监督岗、工程设计岗)、高峰镇村镇建设环保服务中心财务岗、甘宁镇农业服务中心农业服务岗、龙沙镇劳动就业和社会保障服务所社保服务岗、武陵镇农业服务中心财务岗、武陵镇村镇建设环保服务中心村镇建设环保服务岗、瀼渡镇文化服务中心文化服务岗、天城镇农业服务中心农业工程岗、熊家镇村镇建设环保服务中心测绘岗、大周镇农业服务中心农业服务岗、分水镇农业服务中心农业服务岗、分水镇村镇建设环保服务中心环保服务岗、余家镇农业服务中心畜牧兽医岗、余家镇劳动就业和社会保障服务所劳动就业和社会保障服务岗、余家镇村镇建设环保服务中心村镇建设环保服务岗、后山镇文化服务中心文化服务岗、长岭镇农业服务中心水利技术岗、新田镇劳动就业和社会保障服务所劳动就业和社会保障服务岗、白羊镇文化服务中心文化服务岗、龙驹镇村镇建设环保服务中心综合管理岗、走马镇劳动就业和社会保障服务所财务岗、罗田镇村镇建设环保服务中心综合管理岗、太龙镇农业服务中心农业工程岗、太安镇村镇建设环保服务中心村镇建设环保服务岗、白土镇文化服务中心文化设计岗、新乡镇农业服务中心农业服务岗、郭村镇文化服务中心综合管理岗、郭村镇农业服务中心综合管理岗、溪口乡劳动就业和社会保障服务所综合管理岗、茨竹乡农业服务中心农业服务岗、普子乡农业服务中心农业服务岗、普子乡村镇建设环保服务中心村镇建设环保服务岗、地宝土家族乡农业服务中心综合管理岗、地宝土家族乡村镇建设环保服务中心测绘岗、太白街道社区事务服务中心社区事务服务岗、高笋塘街道社区事务服务中心综合管理岗、高笋塘街道劳动就业和社会保障服务所劳动就业和社会保障服务岗、高笋塘街道退役军人服务站综合管理岗、双河口街道劳动就业和社会保障服务所财务岗、双河口街道退役军人服务站综合管理岗、周家坝街道社区事务服务中心综合管理岗、沙河街道农业服务中心农业服务岗、沙河街道劳动就业和社会保障服务所社保服务岗、钟鼓楼街道劳动就业和社会保障服务所社保服务岗、百安坝街道社区文化服务中心文化服务岗、百安坝街道劳动就业和社会保障服务所劳动就业和社会保障服务岗、百安坝街道退役军人服务站退役军人服务岗、百安坝街道农业服务中心农业服务岗、五桥街道社区事务服务中心财务岗、五桥街道农业服务中心畜牧兽医岗、区教育考试院(数据维护岗、综合管理岗)、区疾病预防控制中心(理化检验岗、公共管理岗、财务岗、网络维护岗、疾控宣传岗)、区卫生健康服务中心综合管理岗、武陵镇中心卫生院财务岗、余家镇中心卫生院财务岗、镇乡人民政府所属事业单位(综合管理岗1、综合管理岗2)岗位。

面试报到时间：2021年6月5日(星期六)上午8:00。

面试地点：重庆万州技师学院(万州区双河口永佳路318号)。

(2)报考万州社会福利院(医师岗、儿童护理岗)、水电校(中职护理岗、中职医学岗)、区疾病预防控制中心(公卫医师岗1、公卫医师岗2、卫生检验岗1、卫生检验岗2、临床岗)、万州中心血站医学检验岗、区卫生健康服务中心临床医师岗、区妇幼保健院(临床医师岗1、临床医师岗2、护理岗、主治医师岗)、区第一人民医院(口腔医师岗、妇产医师岗、儿科医师岗、临床医师岗、药剂岗1、医学检验岗)、区上海医院(临床医师岗1、临床医师岗2、护理岗、医学检验岗、医学影像岗)、龙沙镇中心卫生院(临床医师岗1、临床医师岗2、临床医师岗3)、瀼渡镇卫生院(临床医师岗、护理岗、药剂岗)、响水镇中心卫生院(放射技师岗、医学检验岗)、武陵镇中心卫生院(中医医师岗、临床医师岗)、燕山乡卫生院临床医师岗、长坪乡卫生院医学检验岗、高梁镇中心卫生院(针灸医师岗、临床医师岗)、分水镇中心卫生院(区第六人民医院)针灸医师岗、熊家镇中心卫生院(康复治疗岗、中医医师岗)、余家镇中心卫生院(外科医师岗、护理岗)、后山镇卫生院(护理岗、临床医师岗、医学检验岗)、弹子镇卫生院护理岗、太龙镇中心卫生院(临床医师岗、护理岗)、黄柏乡卫生院(护理岗、临床医师岗、医学影像岗)、白羊镇中心卫生院(护理岗、医学检验岗、影像医师岗)、长岭镇卫生院医学影像岗、新田镇中心卫生院(口腔医师岗、临床医师岗、护理岗)、走马镇中心卫生院(口腔医师岗、临床医师岗1、护理岗)、茨竹乡卫生院针灸医师岗、罗田镇卫生院(药剂岗、医学检验岗、护理岗)、梨树乡卫生院中西医结合医师岗、白土镇中心卫生院(中西医结合医师岗、临床医师岗、护理岗)、恒合土家族乡卫生院护理岗、普子乡卫生院(临床医师岗、护理岗)、地宝土家族乡卫生院医学影像岗、陈家坝街道社区卫生服务中心(临床医师岗、中医医师岗)、沙河街道社区卫生服务中心临床医师岗位。

面试报到时间：2021年6月12日(星期六)上午8:00。

面试地点：重庆万州技师学院(万州区双河口永佳路318号)。

2.片段教学

报考分水中学(高中数学、高中英语、高中心理健康、高中地理)、桥亭初中(初中英语、初中历史)、甘宁初中初中音乐、河口初中初中体育、实践学校初中信息技术、响水学校初中语文、高升学校初中化学、培文初中初中数学、丁阳初中(初中物理、初中政治)、凉水学校(小学语文、小学数学)、走马初中(初中数学、初中物理)、马头学校初中英语、长滩初中初中英语、太安初中初中物理、白土初中初中英语、新乡学校小学数学、柱山初中初中语文、郭村学校(初中英语、小学道德与法制)、铁峰学校小学美术、黄柏学校初中英语、岩口复兴学校(初中语文、初中物理)、铁炉学校小学英语、弹子学校(小学音乐、小学体育)、溪口学校小学数学、燕山学校小学音乐、恒合民族学校(初中数学、初中政治、初中英语、初中历史、初中地理)、国家学校初中语文、瀼渡学校小学数学、瑞池学校初中英语、双河小学(小学语文、小学数学、小学美术)、落凼小学小学信息技术、甘宁小学小学英语、龙沙小学(小学语文、小学数学、小学美术、小学英语)、小周小学小学英语、漳周小学小学体育、李河小学小学体育、分水小学(小学语文、小学英语)、培文小学(小学美术、小学语文)、孙家小学(小学语文、小学数学)、余家小学(小学语文、小学美术)、余家小学关龙完小小学体育、新田小学小学数学、白羊小学小学语文、龙驹小学(小学语文、小学数学)、赶场小学小学语文、走马小学(小学语文、小学数学)、谷雨小学小学数学、罗田小学小学语文、白土小学(小学语文、小学音乐、小学英语)、九池小学小学数学、柱山小学小学语文、恒合民族小学小学语文、茨竹小学小学数学、长坪小学小学数学、梨树小学小学数学、普子小学小学音乐、普子小学金家村小小学体育、地宝小学(小学语文、小学数学)、农村初中(初中语文、初中数学、初中历史)、农村小学小学音乐、凉水学校附属幼儿园幼教、驸马小学附属幼儿园幼教、机场小学附属幼儿园幼教、李河小学附属幼儿园幼教、赶场小学附属幼儿园幼教、长滩小学附属幼儿园幼教、太安小学附属幼儿园幼教、普子小学附属幼儿园幼教、地宝小学附属幼儿园幼教岗位。采取片段教学，即按指定课题备课30分钟后、上片段课10分钟的方式进行考核。分值为100分。成绩低于60分者，不得确定为体检人选。

面试的教材由面试工作组统一提供。

面试报到时间：2021年6月19日(星期六)上午8:00。

面试地点：万州江南中学(万州区腾飞路123号)。

3.结构化面试与片段教学相结合

报考重庆万州技师学院音乐教师岗、轮机教师岗、信用管理教师岗。采取结构化面试与片段教学相结合的方式进行面试。结构化面试、片段教学的分值各为100分。结构化面试成绩低于70分或者片段教学成绩低于60分者。不得确定为体检人选。

(1)结构化面试：即由主考官提问，考生答题的方式进行，主要考察考生的适岗能力、职业素养、团队意识、语言表达和逻辑思维能力及仪表礼仪等，时间为12分钟。

(2)试讲以上片段课的方式进行，即按指定课题备课30分钟后、片段教学10分钟。主要考察考生的教学实战能力。

参加结构化面试与片段教学相结合的考生，先进行结构化面试，结构化面试结束后随后进行片段教学，采取分段计时、分段评分的方式进行。片段教学的教材由面试工作组统一提供。

面试报到时间：2021年6月5日(星期六)上午8:00。

面试地点：重庆万州技师学院(万州区双河口永佳路318号)。

4.专业实作

报考区规划院规划技术岗、测绘技术岗、交通技术岗、三维技术岗、城市设计岗。采取专业实作的方式进行考核。考核内容为专业知识问答，主要考察考生专业基础知识掌握情况、专业与实际应用的分析能力、语言表达能力及仪表礼仪等。分值100分，成绩低于60分者，不得确定为体检人选。

面试报到时间：2021年6月6日(星期日)上午8:00。

面试地点：万州区人力资源培训考试中心(万州区国本路51号)。

5.结构化面试与专业实作相结合

(1)报考重庆三峡移民纪念馆宣教设计员岗位。采取结构化面试与专业实作相结合的方式进行考核。结构化面试、专业实作的分值各为100分。结构化面试成绩低于70分或者专业实作成绩低于60分者，不得确定为体检人选。

①专业实作：根据指定材料策划一场针对中小学生的宣教活动，写成书面材料(70分)，时间30分钟;讲解活动方案(30分)，时间10分钟。

②结构化面试：即由主考官提问，考生答题的方式进行，主要考察考生的适岗能力、职业素养、团队意识、语言表达和逻辑思维能力及仪表礼仪等，时间为12分钟。

参加结构化面试与专业实作相结合的考生，先进行专业实作，专业实作结束后随后进行结构化面试，采取分段计时、分段评分的方式进行。

面试报到时间：2021年6月10日(星期四)上午9:00。

面试地点：万州区人力资源培训考试中心(万州区国本路51号)。

(2)报考区文化馆钢琴表演岗位。采取结构化面试与专业实作相结合的方式进行考核。结构化面试、专业实作的分值各为100分。结构化面试成绩低于70分或者专业实作成绩低于60分者，不得确定为体检人选。

①专业实作：弹奏练习曲一首(背谱演奏肖邦、李斯特音乐会练习曲程度及以上，分值40分，限时10分钟);奏鸣曲快板乐章(背谱演奏贝多芬奏鸣曲程度及以上，分值40分，限时30分钟);视奏(随机抽取乐谱， 5分钟准备时间，分值20分)。

②结构化面试：即由主考官提问，考生答题的方式进行，主要考察考生的适岗能力、职业素养、团队意识、语言表达和逻辑思维能力及仪表礼仪等，时间为12分钟。

参加结构化面试与专业实作相结合的考生，先进行结构化面试，结构化面试结束后随后进行专业实作，采取分段计时、分段评分的方式进行。

面试报到时间：2021年6月9日(星期三)上午9:00。

面试地点：万州区文化馆(万州区白岩路190号)。

(二)区内遴选

面试方式为结构化面试，即由主考官提问，考生答题。主要考察考生的适岗能力、职业素养、团队意识、语言表达和逻辑思维能力及仪表礼仪等。面试分值为100分。面试成绩低于60分者，不得确定为体检人选。

1.报考区发展改革服务中心综合管理岗、区工业发展服务中心(工业经济服务岗1、工业经济服务岗2)、区不动产登记中心综合管理岗、区房屋征收中心工程技术岗、区应急保障中心综合管理岗、区港航海事事务中心法律管理岗、高笋塘街道社区事务服务中心综合管理岗、牌楼街道劳动就业和社会保障服务所综合管理岗、牌楼街道社区事务服务中心综合管理岗、龙都街道劳动就业和社会保障服务所社保服务岗、双河口街道劳动就业和社会保障服务所综合管理岗、周家坝街道劳动就业和社会保障服务所(综合管理岗1、综合管理岗2)、沙河街道劳动就业和社会保障服务所社保服务岗、百安坝街道劳动就业和社会保障服务所综合管理岗、百安坝街道退役军人服务站综合管理岗、陈家坝街道劳动就业和社会保障服务所综合管理岗、陈家坝街道农业服务中心农业技术、区卫生健康服务中心财务岗。

面试报到时间：2021年6月5日(星期六)上午8:00。

面试地点：重庆万州技师学院(万州区双河口永佳路318号)。

2.报考百安坝街道移民社区卫生服务中心(临床医师岗1、临床医师岗2、药剂岗)、周家坝街道社区卫生服务中心(临床医师岗1、临床医师岗3)、双河口街道社区卫生服务中心临床医师岗1、区卫生健康服务中心医技岗。

面试报到时间：2021年6月12日(星期六)上午8:00。

面试地点：重庆万州技师学院(万州区双河口永佳路318号)。

(三)区外遴选

面试方式为结构化面试。即由主考官提问，考生答题。主要考察考生的适岗能力、职业素养、团队意识、语言表达和逻辑思维能力及仪表礼仪等。面试分值为100分。面试成绩未达到60分的，以及未能形成有效竞争的岗位考生面试成绩未达到70分的，不得确定为体检人选。

报考区最低生活保障事务中心综合管理岗、区文化馆文秘岗、高笋塘街道社区事务服务中心综合管理岗、双河口街道劳动就业和社会保障服务所综合管理岗、九池乡劳动就业和社会保障服务所综合管理岗位。

面试报到时间：2021年6月5日(星期六)上午8:00。

面试地点：重庆万州技师学院(万州区双河口永佳路318号)。

三、面试(考核)流程

(一)结构化面试流程

1.考生根据面试分组在规定时间内到相应等候室报到，由工作人员核对准考证和身份证后抽签。

2.在工作人员安排下按抽签号顺序，由工作人员指引至面试室外等候面试。严禁调换和变更抽签顺序，违者面试成绩作零分处理。

3.应试人员经主考官允许后进入面试室，将抽签号交主考官，并向各位考官报告本人的抽签序号，但不得透露自己的姓名和准考证号，违者面试成绩作零分处理。

4.主考官讲完导入语后，宣布面试开始，计时员开始计时，面试时间12分钟(招聘主管部门另有要求的除外)，面试进行9分钟时，计时员举牌发出提醒信号，12分钟时举牌发出终止信号。

5.面试时间到由计时员报告主考官，即刻终止考生面试，并宣布应试人员面试结束。

6.每位应试人员面试结束后，退出面试室，由工作人员安排到面试室外等候成绩公布。

7.应试人员面试结束后，由计分员收齐各位考官的评分表，算出考生的平均分(面试考官为7人及以上的，去掉一个最高分和最低分后计算)即为该考生面试成绩的最后得分。

8.后一位考生面试结束后，由工作人员安排前一位考生进入面试室听取主考官公布面试成绩，并由考生签字确认，考生签字确认成绩后退出面试场，不得返回等候室，不得与未面试考生接触。

(二)片段教学方式的面试考核流程

1.考生根据面试分组在规定时间内到相应等候室报到，由工作人员核对准考证和身份证后抽签。

2.在工作人员的安排下，按抽签号顺序依次进入准备室备课30分钟。严禁考生私自调换和变更抽签顺序进行备课，违者面试成绩作零分处理。

3.听从备课室工作人员安排，在指定位置按指定课题认真备课，考生在备课和面试时不得自带教材、任何教学辅助资料和教具器材等;备课时间一到，立即停止备课，将备课纸交工作人员，并依次等候参加面试。

4.在工作人员安排下凭抽签号，携本人备课教案，由工作人员指引至面试室外等候面试。

5.应试人员经主考官允许后进入面试室，将抽签号交主考官，并向各位考官报告本人的抽签序号，但不得透露自己的姓名和准考证号，违者面试成绩作零分处理。

6.主考官讲完导入语后，宣布面试开始，计时员开始计时，面试时间10分钟。

7.面试时间到由计时员报告主考官，即刻终止考生面试，并宣布应试人员面试结束。

8.每位应试人员面试结束后，将题签及备课教案交给主考官，退出面试室，由工作人员安排到面试室外等侯成绩公布。

9.应试人员面试结束后，由计分员收齐各位考官的评分表，算出考生的平均分(面试考官为7人及以上的，去掉一个最高分和最低分后计算)即为考生面试成绩。

10.后一位考生面试结束后，由工作人员安排前一位考生进入面试室听取主考官公布面试成绩，并由考生签字确认。考生在确认成绩后退出面试场，不得返回等候室和备课室，不得与未面试考生接触。

(三)专业能力现场考核流程

专业能力现场实作考核面试流程按各专业岗位考核面试的具体要求进行。

四、面试(考核)考生注意事项

 1.考生必须按规定时间到面试考场报到参加面试。在规定报到时间后30分钟内仍未到达等候室者，视为自动放弃面试资格，不得再进入面试考场。考生面试考核报到时须交验准考证、本人身份证。

2.将手机等通讯工具关闭后交工作人员统一保管或按工作人员安排放在指定位置，否则按违纪处理。如有特殊情况必须及时向考场工作人员报告。

3.在候试期间，要耐心等待，不得随意离开等候室，如因特殊情况需离开等候室的，须报告等候室工作人员同意后并由工作人员全程监督。

4.妥善保管好抽签序号，面试考核全过程不得向工作人员和考官透露自己姓名、准考证号等信息。

5.面试时必须使用普通话作答。

五、面试纪律要求

(一)为确保面试考核工作的公开、公平、公正，面试的全过程接受派驻纪检监察机构监督。

(二)对在面试考核过程中，未按规定操作和徇私舞弊的人员，一经查实将按照有关党纪、政纪规定，予以严肃处理。

六、疫情防控

按照新冠肺炎疫情防控的有关要求，应聘人员应提前做好行程规划及个人防护，按规定佩戴口罩，自觉服从招聘组织机构疫情防控工作安排。来自国内中高风险地区参加招聘的考生，严格按规定出具相应“健康码”，按疫情防控要求处理。

  七、其他事项

若面试时间、面试地点有调整的，以电话通知为准。考生在招聘期间须保持报名时所提供通讯全天候畅通，如因考生原因未获知相关信息，或考生通讯不畅未接收到相关考试信息而影响招聘的，责任由考生承担。

联系电话：023-58232645

附件：万州区2021年上半年公开招聘(遴选)事业单位工作人员面试(考核)方案一览表

原标题：万州区2021年上半年公开招聘(遴选)事业单位工作人员面试(考核)实施方案

文章来源：http://www.wz.gov.cn/zwgk_266/qtzfxxgk/sydwzk/202106/t20210602_9356677.html

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