2021贵州普安县招聘专职生活教师16人简章（临聘）

作者：莘知教育发布时间：2021-06-02 09:47:09 阅读量：1582 字数：3967

2021贵州普安县招聘专职生活教师16人简章（临聘），本文由贵州教师招聘信息网整理，本次招聘人数16人，报名时间为2月19日-23日，报名方式为网上邮箱报名，以下为本次招聘内容详情：

为贯彻落实好“蚂蚁乡村生活教师支持计划”，推动生活教师职业体系建设，充实生活教师数量，进一步提高乡村寄宿制学校的生活教育质量，帮助乡村寄宿制学校学生健康生活、阳光成长，成为最好的自己。结合我县马云乡村寄宿制项目学校实际，经研究，决定招聘专职生活教师（临聘）16名，为确保招聘工作顺利进行，特制定本简章。

一、招聘原则

坚持按需设岗、按岗招聘的原则;坚持德才兼备、任人唯贤的原则;坚持公开、平等、竞争、择优的原则。招聘工作按照发布招聘简章、报名、资格审核、面试、体检、考察、公示、签订聘用合同的程序进行。

二、招聘计划

普安县西城区龙溪石砚小学6名、普安县楼下镇糯东学校6名、普安县兴中镇铅矿学校2名、普安县白沙乡白沙小学2名。

三、薪资待遇

月薪2200元起，缴纳养老保险、工伤医疗保险，由聘用学校帮助购买人身意外伤害保险；经考核，工作表现突出的，按月给予一定绩效奖励。

四、生活教师主要职责

生活老师的工作职责主要包括生活照料、心理关怀、安全保障。具体工作为每天对所管理区域进行1次检查，管理进出人员、排查安全隐患、确保环境整洁；每天对所负责的宿舍进行1次内务检查，对低年级学生进行宿舍清洁和内务整理，指导高年级学生自己整理内务、提高自理能力，为学生营造卫生、整洁、舒适的宿舍环境；每天晚上学生回到宿舍后定时巡视，发现学生生活/心理/安全/问题，处理生病不适、踢被子、尿床和其他突发事件，并予以及时解决，如情况严重、则及时向生活管理主任汇报转介。根据学校实际工作需要由校方统筹安排。

五、招聘对象和报考要求

（一）招聘对象

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策，遵守中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。

2.学历及专业要求。初中及以上学历（提供学历证明）。

3.年龄45周岁以下（1976年1月1日以后出生），特别优秀者放宽至48岁（1973年1月1日以后出生）。

4.下列人员同等条件下优先录用：

（1）具有教育、社会工作、心理学及护理等相关专业中专及以上学历人员；

（2）具有教育、保育相关工作经验或同岗位工作经验的人员；

（3）子女在报考学校就读且寄宿的人员。

5.加分项：中专（高中）学历加3分，专科学历加5分，本科学历加7分；持有心理咨询师证、保育员证、教师资格证、普通话等级证书（二级乙等及以上）、社工证等从业资格证的统一加6分；具有教育、保育相关工作经验或同岗位工作经验的加3分；子女在报考学校就读且寄宿的加3分。

符合优先录用和加分的人员，在资格审核时须提交相应证明材料原件及复印件。

（二）报考要求

1.无违法犯罪记录，无不良从业经历。

2.素质要求

（1）热爱教育事业，对待工作和学生有高度的爱心和责任心。

（2）身体健康、精力充沛，能承担一定的体力劳动。

（3）性格坚强乐观、生活自律、心胸开阔、乐于分享。

（4）有较强的团队协作意识和抗压精神。

3.能力要求

（1）具备与儿童沟通的能力，了解基本营养、保健、卫生和安全常识。

（2）普通话标准，善于沟通和表达，亲和力强，有耐心。

（3）学习能力强，乐于学习新的知识和技能。

（4）能熟练操作智能手机，有一定的计算机文档编辑能力。

4.具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。

5.遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全，具有良好的职业道德和为人民服务的精神。

6.安心应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感。

7.具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。

8.具有正常履行职责的身体条件。

9.以下人员不得报考：

（1）现役军人、在读的非应届毕业生。

（2）曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员。

（3）有违法犯罪记录及不良从业记录人员。

六、报名流程

1.报名时间

2021年2月19日至2月23日。

2.报名方式

报名采用网上报名的方式进行，每名人员只能选择一所学校报名，报考两所以上学校的视为报名无效。报名人员在报名规定时间内将报名资料打包发送到邮箱：434476215@qq.com。报名所需资料如下：

（1）规范填写完善的《普安县马云乡村寄宿制项目学校生活教师招聘报名登记表》（附件1）

（2）规范填写完善的《普安县马云乡村寄宿制项目学校生活教师招聘报名信息汇总表》（附件2）

（3）本人近期免冠正面证件电子照片(jpg格式、30KB以下)。

（4）《毕业证书》《居民身份证》扫描件。

七、资格审核

报名结束后，招聘领导小组将对报名人员报名资格进行审核，资格审核合格人员名单将在普安县人民政府网“通知公告”栏进行公示。审核合格人员在面试时需提交本人身份证、学历证书原件，不能提供原件的，视为资格审核不合格。

八、面试

（一）面试方式。面试采用答辩的方式进行，答辩内容为生活教师应知应会相关知识。

（二）面试分值。面试总分值100分，面试成绩必须达到60分及以上者才能进入下一招聘环节。

（三）时间地点。面试时间及地点另行通知，请关注普安县人民政府网。

（四）成绩公布。面试成绩在普安县人民政府网上公布。

九、体检

体检人员根据考生面试成绩由高到低按报考学校计划招聘数1:1的比例确定。末位成绩出现并列的，再次进行面试确定进入体检环节对象。体检标准参照贵州省人事厅、卫生厅《贵州省公务员录用体检通用标准(试行)》(黔人发〔2005〕4号)文件及相关政策规定执行。体检在招聘办指定的县级及以上医院进行。在规定时间内未参加体检或体检不合格的考生，取消进入下一环节资格，空缺岗位按面试成绩从高到低依次递补。

十、考察

体检合格列入考察对象，由用人单位组织按照贵州省人民检察院等十二部门关于印发《关于在密切接触未成年人行业建立违法犯罪人员从业限制制度的意见》的通知（黔检会〔2019〕9号）和贵州省中小学、幼儿园《教师违反职业道德行为处理办法实施细则（试行）》等要求进行入职考察。考察内容主要包括报考者政治思想、师德表现、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。考察时还需进一步核实报考者是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

在考察中发现下列情况之一者，视为考察不合格，取消拟聘用资格：

1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员。

2.属于《关于在密切接触未成年人行业建立违法犯罪人员从业限制制度的意见》中限制不得在学校工作的人员。

3.《简章》中规定的不得报考的人员。

4.在考察工作规定的时间内没有按时提交招聘职位所需学历等相关材料、报名时填报不实信息或提供虚假材料的人员。

考察不合格、考察期间放弃或自动放弃考察的考生，取消进入下一环节资格，空缺岗位按面试成绩从高到低依次递补。

十一、公示及聘用

（一）经资格审核、面试、体检、考察合格的人员，确定为拟聘用人员，面向社会进行为期五个工作日的公示，接受社会监督。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由用人单位与聘用人员签订聘用合同。

（二）拟聘用人员必须服从学校安排,超过规定报到时间未到聘用学校报到的，视为放弃聘用资格，空缺岗位将按要求进行递补。

（四）聘用人员工作待遇按合同要求执行。

十二、其他事项

（一）疫情防控要求