事业单位联考和事业单位单独招聘有什么区别？

事业单位联考和非联考的区别非常大，下面我将从三个方面来叙述事业单位联考是什么？事业单位单独招考是什么？统考和单独招考哪个更容易？

一、事业单位联考

事业单位联考是由多个省份联合组织的考试，旨在选拔优秀的人才填补各类岗位的职位空缺，其联考类别包括：

A类：综合管理类（适用于行政性，事务性和业务管理为主的岗位）

B类：社会科学专技类（适用于事业单位人文社科类专技岗位）

C类：自然科学专技类（适用于事业单位自然科学类专技岗位）

D类：中小学教师岗（适用于教师岗）

E类：医疗卫生类（适用于医师，药师，护士岗）

虽然分为五类，但是考的科目都是职业能力倾向测验和综合应用能力两个科目。

联考的省份有：安徽、广西、甘肃、宁夏、湖北等11个省份。联考时间一般一年两次，5月份和10月份，4月和9月会出公告。职测的考试时间是90分钟，综应的考试时间是120分钟，满分都是150分。

二、事业单位单独招考

事业单位单独招考是由单个招聘单位组织的考试，其招聘计划、招聘岗位和招聘条件都是由招聘单位制定，考试内容和科目也都是根据实际招聘岗位需要来设定的。一般包括职业能力测试和公共基础知识考试，需要考生具备一定的综合素质和职业能力。参加单独招考的考生只有在其所选择的招聘单位发布招聘公告后，符合其招聘条件方可报考。

三、联考和单独招考哪个容易

事业单位联考和单独招考都有一定难度，哪个更容易取决于具体情况。一般来说，事业单位联考竞争比较激烈，有较高的报名人数和通过率，但一次考试可以覆盖更多的岗位和地区，能够扩大求职人员的选岗机会。而事业单位单独招考则相对更具针对性，试题难度和范围可以更贴近实际工作要求，但录取人数一般相对较少。

因此，哪种招聘方式更容易，需根据个人情况和招聘要求进行选择，并制定相应的复习计划和应对策略。一般来说，参加联考需要具备宽泛的基础知识和惯性思维等能力，需要通过系统性的复习和综合训练提升自身的综合素质；而参加单独招考则需要多关注所报岗位和单位的相关信息，对所招岗位要求的业务技能和实践能力进行有针对性的复习和训练。

总之，成为事业单位的候选人需要经过不懈的努力和准备，在选择招聘方式时要考虑自身实际情况和所报岗位的要求，制定科学合理的复习计划和考试策略，才能在激烈的竞争中脱颖而出。