根据黔西县城区学校空编和教师紧缺情况,经县委、县政府研究,决定面向全县25个乡镇公办学校公开考调226名在职在编教师到城区学校任教。为确保考调工作顺利进行,特制定本实施方案。
一、工作原则及程序
考调工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。按照制定考调计划、发布考调实施方案、报名、资格审查、笔试、面试、考察、选岗、公示、调动的程序进行。
二、考调职位
城区学校计划考调教师226人,其中初中教师38人,小学教师186人,中等职业学校教师2人。具体考调职位详见附件2.
三、考调对象及报考条件
(一)热爱教育事业,师德高尚,为人师表,身体健康。
(二)年龄要求男教师在45周岁及以下(即1975年8月31日及以后出生的)、女教师在40周岁及以下(即1980年8月31日及以后出生的)。教师严重超编的素朴中学和谷里中学在编教师报考城区初中教师职位不受年龄限制。
(三)截至2020年8月31日在我县乡镇学校任教满4年及以上的公办学校在职在编教师,且近三年年度考核合格及以上等次。
(四)各乡镇报考教师控制在本乡镇教职工总数(含教育管理中心人员)的10%以内(含10%)。教师超编的乡镇学校(见附件3),应积极鼓励教师报名参加考调,可突破本单位报考比例。各乡镇借出人员(含跟班学习人员)参加报考的,不受乡镇报考比例限制。
(五)各乡镇借用或跟班学习到城区学校任教的教师,由借用或跟班学习学校出具工作鉴定(其所任教学科成绩不低于同校同级同学科平均分),由实名制单位出具经教育管理中心主任和学校校长签字并加盖单位公章的“同意报考证明”。
(六)小学教师只能报考小学教师职位,中学教师可报考中学教师职位或小学教师职位;报考小学教师职位要求大专及以上学历,具备小学及以上教师资格;报考中学教师职位要求本科及以上学历,具备初中及以上教师资格;报考音乐、体育、美术、信息技术等学科的须与要求学历层次毕业证书所学专业一致或相近;报考职中体育学科职位的必须具有国家武术段位3段及以上(有段位证书)。
(七)各乡镇在制定方案时要做好报考比例测算,并经教育管理中心主任办公会议讨论通过。
(八)具备拟报考学科所需的其他资格条件。
(九)以下人员不得报考:
1.服务期未满的免费师范生和未接转的特岗教师;
2.现离职进修教师学习期未满的;
3.离职进修教师扣减学习时间后教龄不满4年的;
4.经县教育科技局行文聘用到民办学校任教,截至2020年9月1日与民办学校签订的合同期未满的公办教师;
5.当年被全县通报批评、警示谈话或诫勉谈话的;
6.受党内警告或政务警告处分,自处分之日起未满2年的;
7.受党内严重警告或政务记过处分,自处分之日起未满3年的;
8.受撤销党内职务、留党察看或政务降低岗位等级、撤职处分,自受处分之日起未满4年的;
9.受开除党籍处分的,自受处分之日起未满5年的;
10.正在接受立案调查的;
11.2017年、2018年、2019年城区学校考调进入选岗或调动环节,无故放弃选岗或调动的;
12.有其它违纪违法行为的。
四、报名及资格审查
(一)报名时间:2020年10月19日—20日上午 8:30-12:00.下午14:00-17:30.
(二)报名地点:黔西县教育科技局人事股。
(三)报名方式:分学段及学科现场报名。
1.报考教师仔细阅读《黔西县2020年城区学校考调教师实施方案》中所规定的报考条件和《职位表》中的各项要求,认真填写《黔西县2020年城区学校面向乡镇公开考调教师报名表》(附件4)。持单位签字同意报考的《报名表》一份、毕业证原件及复印件、验证期内的电子学历注册备案表、教师资格证原件及复印件、本人有效《居民身份证》原件及复印件、近期1寸蓝底照片5张等相关材料到现场参加报名,并进行资格审查。
2.报考教师只能选择一个学段一个学科进行报名,报名之前须慎重考虑所报考学段学科,报名成功后一律不能更改。出现报名信息与证件不一致而影响整个考调环节的,责任自负。凡弄虚作假的,一经查实取消考调资格。资格审查贯穿整个考调工作的始终。在考调过程中任一环节发现报考人员资格条件不符合考调实施方案要求的,随时取消其考调资格。
3.报名表上“实名制学校”一栏必须与机构编制实名制系统内学校名称一致。报名时,必须承诺“同意参加新单位的岗位设置,服从新单位的岗位设置管理”。
4.报名人数与计划考调数达不到1.5:1比例的职位,报考该职位的教师直接进入面试环节。
5.收取考务费 100 元/人。
五、笔试
笔试准考证领取时间:2020年10月23日下午14:30—17:30.
笔试内容:笔试为闭卷考试(考试内容为报考学科专业知识)。
笔试成绩按百分制计算。
笔试时间:2020年10月24日。(具体详见《笔试准考证》) 笔试地点:见《笔试准考证》。考生必须同时持本人第二代有效《居民身份证》(有效《临时身份证》)和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。
六、面试及总成绩计算
(一)面试采用说课方式
根据笔试成绩从高到低按面试人数与同一学段学科考调计划数1.5:1比例进入面试环节,同一学段学科报考人员笔试成绩末位并列的同时确定为面试人员。
进入面试的教师须同时持本人第二代有效《居民身份证》(有效《临时身份证》)及《面试准考证》到指定地点进行面试。面试时间和地点具体见面试准考证。面试成绩按百分制计算。
直接进入面试环节的教师,面试成绩须达到 60 分以上(含 60 分)方可进入下一环节。
面试准考证领取时间:10月30日下午14:00—17:30.
面试时间:10月31日上午7:30开始。
未取得有效面试成绩的报考教师取消进入下一环节资格。
(二)总成绩计算
总成绩按百分制计算。总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩× 60%。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入”保留小数点后两位数字。同一学段学科总成绩名次出现末位并列的,笔试成绩高者进入下一环节;若笔试成绩相同的,则重新组织笔试,笔试成绩高者进入下一环节。
七、选岗
根据各学段学科计划考调数从高分到低分等额确定进入选岗环节名单,经公示无异议后,根据综合成绩按报考学段学科从高分到低分顺序依次进行选岗。总成绩相同的,笔试成绩高者优先选岗;若笔试成绩、面试成绩都相同的,则采取现场抽签方式决定选岗顺序。进入选岗环节的报考教师不得无故放弃,放弃选岗者取消今后教师考调进城资格。自动放弃选岗的,空缺职位不作顺延递补。
选岗时间:11月7日上午8:00开始。
八、考察和拟调人员公示
根据《关于进一步加强和规范干部调配工作有关事宜的通知》(毕组通﹝2015﹞88号)要求,严格按程序对拟调人员进行考察,根据考察结果将拟调人员进行为期5天(工作日)的公示。
九、调动
经公示无异议的拟调人员确定为调动对象,由县教育科技局出具人员调动的函并办理相关调动手续,由县人力资源和社会保障局行文调动。考调人员到调入学校重新参加新单位岗位聘任。
十、工作要求及注意事项
(一)纪律监督
考调工作主动接受纪检监察机关和社会各界监督。报考教师要严格遵守有关规章制度,如有违反相关纪律或弄虚作假的,一经查实,将按有关规定严肃处理。
咨询电话:0857-4241930(黔西县教育科技局)
监督电话:0857-4235090(黔西县纪委县监委)
0857-4243274(黔西县教育科技局党的建设办公室)
(二)在考调各环节中,国家事业单位主管部门出台新规定的, 按新规定执行。
(三)本《实施方案》解释权属黔西县教育科技局。在考调过程中,发布的各项考调信息(如资格审查、笔试、面试时间等内容)都将在黔西县教育科技局官网、微信公众号发布,请报考教师密切关注网站信息,不再另行通知。因报考教师未关注网站信息而引起的后果由报考教师自负。
(四)本次考调工作未尽事宜,另行通知。
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